晉中市教育局教學(xué)研究室公開選聘優(yōu)秀高中教研員公告
時(shí)間：2024-01-25來(lái)源：晉中市教育局 點(diǎn)擊： 次
一、選聘單位簡(jiǎn)介
晉 中市教育局教學(xué)研究室建于1977年，是晉中市教育局直屬的全額財(cái)政撥款事業(yè)單位，承擔(dān)全市基礎(chǔ)教育教學(xué)研究、中高考命題改革、教育質(zhì)量監(jiān)測(cè)、中小學(xué)校教 育教學(xué)指導(dǎo)等工作，服務(wù)教育決策和師生發(fā)展。近年來(lái)，主持全國(guó)教育科學(xué)規(guī)劃教育部重點(diǎn)課題、山西省教育科學(xué)規(guī)劃重點(diǎn)課題20余項(xiàng)，晉中市哲學(xué)社會(huì)科學(xué)規(guī)劃 課題、中小學(xué)學(xué)科課題300多項(xiàng)，1項(xiàng)研究成果獲得國(guó)家基礎(chǔ)教育成果二等獎(jiǎng)、多項(xiàng)研究成果獲得山西省基礎(chǔ)教育成果特等獎(jiǎng)，先后在全省青年教師技能大賽、試 題命制和作業(yè)評(píng)比、三優(yōu)工程評(píng)比等10多項(xiàng)活動(dòng)中評(píng)為優(yōu)秀組織單位，為晉中教育高質(zhì)量發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
二、選聘原則
堅(jiān)持突出重點(diǎn)、按需引進(jìn)；堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、任人唯賢； 堅(jiān)持公開平等、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)。
三、選聘對(duì)象及名額
本次市教育局教學(xué)研究室面向全市普通高中學(xué)校、教育行政部門直屬的教學(xué)研究室在編在職高中教師和教研員，公開選聘優(yōu)秀教研員10名，具體崗位要求見附表。
四、選聘條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和法律，貫徹黨和國(guó)家的教育方針，忠誠(chéng)于人民的教育事業(yè)。具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德，師德高尚，愛(ài)崗敬業(yè)，身心健康。
（二） 年齡在45周歲及以下（1977年6月27日以后出生）。具有市級(jí)以上教學(xué)名師、學(xué)科帶頭人、骨干教師等專業(yè)技術(shù)稱號(hào)的，可放寬到50周歲及以下 （1972年6月27日以后出生）。符合《山西省高端人才分層標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（晉組通字〔2018〕18號(hào)）相關(guān)規(guī)定的A-D層次標(biāo)準(zhǔn)人才條件的，可放寬 到53周歲及以下（1969年6月27日以后出生）。
（三）具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
（四）取得高級(jí)中學(xué)或中等職業(yè)學(xué)校相應(yīng)學(xué)科教師資格證書。
（五）具有6年及以上一線教學(xué)工作經(jīng)歷、中小學(xué)一級(jí)及以上教師職稱，近3年年度考核合格及以上，并符合以下條件之一：
1.教育教學(xué)業(yè)績(jī)卓著，在本市乃至本省本學(xué)科領(lǐng)域具有較高的專業(yè)影響力和引領(lǐng)力，符合《山西省高端人才分層標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（晉組通字〔2018〕18號(hào)）相關(guān)規(guī)定的A-D層次標(biāo)準(zhǔn)人才條件；
2.教研經(jīng)驗(yàn)豐富，教研實(shí)績(jī)突出，具有3年以上高中教研員、教研室（學(xué)科教研組、教導(dǎo)處、年級(jí)組）主任（副主任）、分管教研室（教導(dǎo)處、學(xué)科教研組、年級(jí)組）校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)等工作經(jīng)歷；
3.教育理念先進(jìn)，教學(xué)藝術(shù)精湛，獲得縣級(jí)以上教學(xué)名師、特級(jí)教師、政府特殊津貼專家、縣委（市委、省委）聯(lián)系高級(jí)專家、學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人、學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手、骨干教師、首席教師等專業(yè)學(xué)術(shù)稱號(hào)；
4.教育理論扎實(shí)，教學(xué)功底過(guò)硬的部屬師范院校公費(fèi)師范生教師，服務(wù)期滿并考核合格；
5.在潛心教書育人、引領(lǐng)教學(xué)改革、推動(dòng)教科研創(chuàng)新等方面業(yè)績(jī)突出，近5年取得以下標(biāo)志性成果之一：
曾 獲得省級(jí)及以上基礎(chǔ)教育教學(xué)成果獎(jiǎng)（不限排名）；獨(dú)撰或以第一作者身份公開出版10萬(wàn)字以上的專業(yè)學(xué)術(shù)著作1部（不含主編、編著、論文集等），或參與編寫 省級(jí)以上教育行政部門審定通過(guò)的專業(yè)教材1部（不含地方教材、校本教材等）；在省級(jí)及以上教育教學(xué)刊物獨(dú)立或以第一作者身份發(fā)表2篇以上本專業(yè)高水平教育 教學(xué)論文；主持完成1項(xiàng)省級(jí)以上教育科研課題（教育行政部門、基礎(chǔ)教研部門組織的），并具有較強(qiáng)的實(shí)踐指導(dǎo)意義和推廣應(yīng)用價(jià)值；在教育部公布的面向中小學(xué) 生開展的全國(guó)性競(jìng)賽活動(dòng)中，指導(dǎo)學(xué)生個(gè)人或集體獲得國(guó)家級(jí)二等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)勵(lì)，且本人獲得相應(yīng)指導(dǎo)教師獎(jiǎng)；在教育部以及中國(guó)教育學(xué)會(huì)各學(xué)科專委會(huì)舉辦的優(yōu)質(zhì) 課展評(píng)中獲二等獎(jiǎng)及以上；領(lǐng)銜主持市級(jí)及以上名師工作室（或其他教學(xué)教研團(tuán)隊(duì)），工作室在所在市域引領(lǐng)示范輻射作用突出，個(gè)人教學(xué)改革經(jīng)驗(yàn)、教學(xué)研究成果 在市級(jí)以上本學(xué)科領(lǐng)域廣泛推廣，具有一定影響力。
（六）符合崗位的其他要求。
（七）不得報(bào)名的主要情形：
1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；
2.各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的人員;
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次引進(jìn)要求的人員；
4.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的人員；
5.受到黨紀(jì)、政務(wù)處分的人員，在受處分期間不得申報(bào)。
6.國(guó)家法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定不得聘用的人員。
以上選聘條件或崗位要求的年齡、工作經(jīng)歷、各類業(yè)績(jī)成果等時(shí)間計(jì)算，截止時(shí)間為2023年6月27日。
五、選聘程序
（一）基層推薦和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
各高中學(xué)校、各縣（區(qū)、市）教研室符合條件的人員自愿申報(bào)，所在學(xué)校、教育主管部門逐級(jí)審核推薦。
報(bào)名時(shí)間：2023年7月3日-7月6日（工作時(shí)間）
報(bào)名地點(diǎn)：晉中市教育局后院平房
報(bào)名提交材料：
1.有效身份證。
2.畢業(yè)證、學(xué)位證（本科、研究生階段都需提供），在有效核驗(yàn)期內(nèi)的《學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、《學(xué)位認(rèn)證報(bào)告》（中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打?。?/p>
3.教師資格證書。
4. 業(yè)績(jī)材料，只提供“五、選聘條件 第（五）項(xiàng)中其中一項(xiàng)”相應(yīng)的印證材料即可。包括：一線教學(xué)工作經(jīng)歷證明、干部履歷表（歷次填的）、干部信息審核認(rèn)定表、近3年年度考核表（部屬公費(fèi)師范 生提供服務(wù)期所有考核表），任職資格證書、干部任命文件、聘用合同（公費(fèi)師范生就業(yè)協(xié)議）、充分反映本人專業(yè)水平的論著（原件）、論文（期刊原件，知網(wǎng)、 萬(wàn)方網(wǎng)、維普網(wǎng)查詢網(wǎng)頁(yè)）研究課題（立項(xiàng)、中期評(píng)估、結(jié)題文件證書）、專業(yè)學(xué)術(shù)稱號(hào)、表彰獎(jiǎng)勵(lì)證明材料（證書、文件等）以及其他相關(guān)印證材料原件，復(fù)印件 1套（所在學(xué)校、縣（區(qū)、市）教育行政部門審核蓋章）。
5.報(bào)名登記表（本人簽名。所在單位和教育主管部門出具同意報(bào)考的意見，并分別加蓋公章、主要負(fù)責(zé)人簽字）、申報(bào)人員花名表及電子版。
6.近期免冠一寸紅底照片2張（要求高清，不小于200K），個(gè)人工作生活照2張，同時(shí)報(bào)電子版照片。
每人限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名不收取任何費(fèi)用。應(yīng)聘人員提交的所有信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。因個(gè)人填報(bào)信息錯(cuò)誤而導(dǎo)致的其他后果，由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。凡提供虛假信息和材料獲取選聘資格的，或故意隱瞞本人真實(shí)情況影響聘用的，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。
（二）資格審查
晉 中市教育局負(fù)責(zé)組織人員審查報(bào)名者的資格條件，一般于現(xiàn)場(chǎng)審核后，當(dāng)場(chǎng)反饋審核意見。對(duì)不符合報(bào)名條件未通過(guò)審查的報(bào)考者，應(yīng)說(shuō)明具體理由；對(duì)填報(bào)材料不 全的，應(yīng)告知缺失內(nèi)容，報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)充。對(duì)于需要繼續(xù)查核的人員，于2個(gè)工作日內(nèi)電話反饋審核意見（請(qǐng)務(wù)必提供正確聯(lián)系電話并保持暢通）。資格 審查合格的，進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
資格審查貫穿選聘工作全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格條件不符合者，即予取消其資格。
（三）面試
面試采取自我介紹、說(shuō)課、評(píng)課、答辯等方式進(jìn)行，面試時(shí)間30分鐘。主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)素質(zhì)、專業(yè)技能、語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維等方面能力。面試具體時(shí)間及有關(guān)要求將通過(guò)電話或縣（區(qū)、市）教育局通知，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。
面試滿分為100分，面試成績(jī)最低合格線為80分，面試成績(jī)保留兩位小數(shù)，于當(dāng)天公布。參加面試人數(shù)小于或等于計(jì)劃選聘人數(shù)而形不成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,面試成績(jī)須達(dá)到85分以上。
（四）體檢考察
依據(jù)面試成績(jī)從高分到低分順序，按照1:1比例確定體檢考察人選。若最后一名并列，按照面試時(shí)的最高分和最低分相加后得分高低排序確定。
體檢有關(guān)事宜電話或縣（區(qū)、市）教育局通知。體檢安排在具有體檢資質(zhì)的縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
考 察工作堅(jiān)持客觀、公正的原則，市教育局成立若干考察工作組，到擬聘人選所在學(xué)校、教育主管部門及其他相關(guān)部門進(jìn)行實(shí)地考察，全面了解考察人選政治素質(zhì)、道 德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等方面的情況；突出政治標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察人選是否符合增強(qiáng) “四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”等政治要求。考察中對(duì)考察對(duì)象提供報(bào)名信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行復(fù)審和審核，并征求紀(jì)檢、組織人事等部門 意見。
未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢及考察的，視為自動(dòng)放棄。在體檢、考察環(huán)節(jié)，因考生體檢、考察不合格或自動(dòng)放棄而形成的空缺名額， 根據(jù)綜合成績(jī)由高分到低分順序按崗位選聘名額1：1的比例依次遞補(bǔ)體檢考察人選（最多遞補(bǔ)2次）。
（五）公示
體檢考察合格的，確定為擬聘人選。擬聘人選在本人所在學(xué)校及教育主管部門網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括：選聘崗位、數(shù)量、姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷（學(xué)位）、面試成績(jī)、排名等信息。公示期間，對(duì)群眾反映的問(wèn)題認(rèn)真調(diào)查落實(shí)，不符合選聘條件者，取消其擬聘用資格，取消后的空缺崗位，根據(jù)綜合成績(jī)由高分到低分順序按崗位名額1：1的比例依次遞補(bǔ)擬聘人選，并進(jìn)行補(bǔ)充公示。
（六）聘用與管理
公 示期滿無(wú)異議的，市教育局將擬聘人選報(bào)市委批復(fù)同意后，按照相關(guān)規(guī)定到市人社局辦理聘用備案手續(xù)。各縣（區(qū)、市）高中學(xué)校和教研室人員，按照市委組織部 《關(guān)于印發(fā)晉中市關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范科級(jí)干部管理工作的規(guī)定（試行）的通知》（市組通字〔2021〕42號(hào)）規(guī)定，試用期半年，試用期滿考核合格后辦理調(diào)動(dòng)和 聘用手續(xù)。
對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
聘用人員須簽訂《服務(wù)教育協(xié)議書》，服務(wù)年限不少于5年。
六、組織實(shí)施
為加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，市教育局成立公開選聘工作領(lǐng)導(dǎo)組，負(fù)責(zé)此次公開選聘工作的組織實(shí)施。
七、咨詢與監(jiān)督
本次公開選聘工作全程接受市委、市政府及相關(guān)部門的監(jiān)督指導(dǎo)，同時(shí)設(shè)立咨詢和舉報(bào)電話。
咨詢電話：0354-3806621
舉報(bào)電話：0354-3806661
附件：1.晉中市教育局教學(xué)研究室公開選聘優(yōu)秀高中教研員崗位需求信息表
2.晉中市教育局教學(xué)研究室公開選聘優(yōu)秀高中教研員報(bào)名登記表
3.晉中市教育局教學(xué)研究室公開選聘優(yōu)秀高中教研員申報(bào)人員花名表
4.晉中市教育局教學(xué)研究室公開選聘優(yōu)秀高中教研員申報(bào)材料目錄
來(lái)源：https://jyj.sxjz.gov.cn/gsgg/content_467262
